Accompagnement individuel

EFFICACITÉ MANAGÉRIALE

Accompagnement collectif

COHÉSION ET COOPÉRATION

Accompagnement du dirigeant

LA SANTÉ DU DIRIGEANT

Qu’est-ce qui fait que j’ai tant aimé cette journée de travail ? J’ai envie de vous raconter cette journée où je retrouve une équipe « morose » et qui repars pleine d’envie. Qu’aimeriez-vous vous qu’il se passe à la fin de cette journée de travail collectif ? 9h00 ce matin : 45% du collectif répondent « ne pas […]

Se libérer des non dits et retrouver une complicité
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Loin d’être une évidence quand nous avons abordé le problème et quand nous avons commencé les rencontres et les échanges cela a permis à chacun de se libérer des non dits, de se remettre en question et finalement avoir envie de bien faire pour changer et avancer. Découvrez le témoignage de Thomas, 45 ans arrivé […]

Coaching de performance : Coaching et performance, Performance en coaching : du coach, du client. Comment un coach peut il accompagner son client dans sa performance si lui même n’est pas dans cette culture de la performance ? J’anime un atelier sur le sujet dans le cadre de la formation certifiante au métier de coach […]