Entrées par Lou LesGlobules

Trois mois après la montagne : ce qu’il reste vraiment

Un témoignage qui claque dans cette grande salle  « Maintenant, j’aime trop le travail. Quand je ne travaille pas, ça me manque. » Le témoignage démarre d’un coin de la table et tous les regards se tournent vers Yannis. Il hausse les épaules, gêné par sa propre honnêteté, mais il ne retire pas ses mots. […]

Un jeune, un patron, une montagne à gravir

Une image forte pour embarquer Ils étaient huit. Tous chaussés pour la randonnée, mais visiblement pas pour le même voyage. Quatre jeunes, un peu perdus, le regard gêné, pas vraiment intimidés, venu sans trop savoir ce qu’ils faisaient là. Quatre dirigeants pressés, un agenda plein, le mental blindé, certainement plus à l’aise dans une salle […]

Comment reprendre son souffle dans un monde qui s’accélère ?

Et si ce n’était pas une question d’en faire toujours plus, mais de faire autrement ? Le mois de mai et ses jours fériés est révélateur : certains ont “enfin” pu souffler et ressentir les biens faits du retour au calme, de s’extraire 4 jours d’un rythme effréné… D’autres, au contraire, ont senti leur stress redoubler […]

À quoi sert la cohésion d’équipe dans les temps de crise ?

La crise apaise et crée la cohésion ? Dans les moments d’incertitude, certains dirigeants découvrent avec surprise que leur équipe… Fonctionne mieux qu’en temps normal. Car en pleine tempête, la cohésion d’équipe s’impose comme une évidence. Mais une évidence qui s’oublie vite une fois l’accalmie revenue. Si nous regardions cette cohésion non pas comme une […]

Le management d’équipe, indispensable pour que l’entreprise ne stagne pas en eaux trouble

Votre entreprise est-elle en difficultés managériales ? Navigue-t-elle en eaux troubles ? Regardez autour de vous. Votre organisation navigue-t-elle dans une mer cristalline, où chaque décision est prise avec clarté et au service du client ? Ressentez-vous des courants contraires, des zones d’ombre, une communication brouillée qui freine la progression et l’atteinte des objectifs ? […]

La rando-coaching : résoudre ses problématiques professionnelles, sans vraiment s’en rendre compte…

La rando-coaching, c’est simple et efficace : car résoudre ces problématiques en se ressourçant, avec l’air frais de la montagne, ou près d’une rivière, ce n’est pas vraiment un coaching comme beaucoup le sous-entendent. J’ai créé le concept de la rando-coaching en terre inconnue pour permettre à des personnes de s’extraire pleinement de leur quotidien […]

Et si nous ne prenions que des bonnes décisions ? utopie ou possibilité ?

Saviez-vous que nous prenons en moyenne 35 000 décisions par jour ? C’est colossal ! Heureusement, nous ne sommes pas conscients de la majorité de ces choix, car beaucoup sont automatiques ou sans enjeu. Toutefois, les décisions importantes, elles, mobilisent une énergie considérable. En effet, la prise de décision n’est jamais chose simple ! “Est-ce la « bonne […]